Размер шрифта:
Цвета сайта:
Настройки:

Интервал между буквами (Кернинг):

Стандартный Средний Большой

Размер шрифта:

14 20 28

"СЕЛЬСКАЯ ПРАВДА"
газета Смоленского района

Версия для слабовидящих

"СЕЛЬСКАЯ ПРАВДА"
газета Смоленского района

У нас в районе

16.06.2014 09:07У успешного руководителя дело спорится

Накануне Дня социального работника мы посетили Жуковский психоневрологический интернат с обособленным отделением. Это – одно из крупнейших социальных учреждений области. Расположен интернат в Мощинках Стабенского сельского поселения. Сейчас в нем на обслуживании находятся 530 человек, в том числе 46 – лежачих, 43 – «колясочника», 27 обеспечиваемых передвигаются с помощью костылей. Трудятся в учреждении 228 сотрудников. О том, что нового здесь в последнее время, рассказал руководитель Олег Иванович Панцаков.

- Сейчас работаем по госзаданию, выполняем его на 100 %. Главная наша задача – организовать достойный уровень проживания обеспечиваемых.

В настоящее время за счет внебюджетных средств ведем ремонтные работы в спецотделении корпуса № 1. В отремонтированные помещения старую мебель не завозим, только – новую. Провели текущий ремонт пищеблока в этом же корпусе. Были проблемы с подрядчиками, по срокам, но задание выполнили. Установили новое оборудование, обеспечивающее хорошее качество приготовления пищи.

Внедряем в практику проведение ремонта без привлечения подрядчиков, своими силами. Создали стройбригаду из сотрудников и обеспечиваемых. Бригада уже провела полный косметический ремонт восемнадцати палат психоневрологического отделения корпуса № 2, частичный косметический ремонт отделения милосердия – 36 палат.

В отремонтированных помещениях установлены новые окна.

Для привлечения дополнительных (внебюджетных) средств реорганизовали подсобное хозяйство интерната. В его состав ввели столярную мастерскую, производство ритуальных принадлежностей, швейный цех, пекарню. В швейном цехе, например, шьем постельные принадлежности, они хорошего качества, выдерживают много стирок. Научились шить нижнее белье.

Провели ремонтные работы в коровнике, где содержится 32 головы КРС, установили автоматические поилки, доильные аппараты. Только за май – пополнение – шесть телят. Имеется у нас три лошади – одну мы купили, две безвозмездно передали нам из реабилитационного центра «Вишенки».

Много внимание уделяем питанию обеспечиваемых. Увеличилось финансирование на питание, за счет внебюджетных средств, что позволило расширить ассортимент и качество продуктов.

Всю зиму в меню была зелень – вырастили много петрушки и больше тонны лука. Это позволило улучшить вкусовые качества блюд, сделать питание более полезным в плане витаминов. В этом году также провели посевные работы, посеяли морковь, свеклу.

Ежедневно на питание обеспечиваемых доставляем около 160 литров молока из своего подсобного хозяйства, остальное идет для выпаивания телят.

В прошлом году, готовясь к осенне-зимнему периоду, провели колоссальный объем работ. Благодаря этому зима прошла без аварий. Сразу после окончания стали готовиться к следующему отопительному сезону. Впервые проведена промывка и прессовка системы отопления. Ведем регламентные работы на оборудовании газовой котельной.

Департамент по социальному развитию и Администрация области осуществляют нам постоянную помощь в плане финансирования: выделяют субсидии на выполнение госзадания, осуществляют ежемесячный контроль.

Выполняем Указы Президента по увеличению зарплаты социальных и медицинских работников. Установленные нормативы соблюдаем на 100 %.

В целях обеспечения безопасности жизни людей, совместно с отделением пожнадзора по Смоленскому и Монастырщинскому районам, проводим ежемесячные тренировки и учения с привлечением расположенной на территории учреждения пожарной части № 74. Необходимость нахождения  вблизи такого крупного социального учреждения, как наше, пожарников, обусловлена следующими обстоятельствами. Как-то во время одного из учений я засек время, необходимое для приезда пожарных. Оказалось, 35 минут. И что здесь останется, случись пожар. А у нас люди разные – и лежачие, и на колясках.

Мы передали безвозмездно в аренду сотрудникам МЧС бокс. Теперь штат в количестве 11 человек обеспечивает круглосуточное дежурство. В случае пожаров они выезжают также в близлежащие населенные пункты.

Работаем в тесном контакте с межмуниципальным отделом полиции. У нас постоянно находится участковый Д.В.Якушев. В Департамент имущественных и земельных отношений передали документы с просьбой о выделении помещения для создания опорного пункта полиции.

Выполняем федеральное законодательство по борьбе с курением. Делаем курилки, продумываем, как выполнить закон, имея такую категорию обеспечиваемых, как лежачие больные, причем – не в ущерб остальным.

Чтобы держать руку на пульсе, ежедневно провожу планерку. Перед ней – обхожу все корпуса, проверяю пищеблок, общаюсь с людьми.

В прошлом году появилась у нас пекарня. Помещение для нее отремонтировали сами, с оборудованием частично помог Департамент по социальному развитию, частично – закупили сами. Теперь три раза в неделю у нас своя выпечка.

Планируем провести ремонт в прачечной.

Приобрели новый автобус для доставки сотрудников к месту работы. Вместимость его – больше прежнего, около 50 человек. Это позволяет сотрудникам экономить деньги на дорогу – около 70 рублей в день, что по их зарплатам не так уж и мало.

Несколько лет назад у нас открыта новая спортплощадка. На ней  кроме спортивных проходят и культурные мероприятия. Недавно приезжал с концертом коллектив «Сударушки» из ДК «Шарм». Очень удобно проводить здесь концерты, разного рода зрелищные мероприятия – их могут посещать обеспечиваемые двух корпусов, «колясочникам» не нужно заезжать в актовый зал. На День молодежи планируем проведение Спартакиады.

… В день нашего приезда в интернат повсюду кипела работа: в корпусах шел ремонт, на улице, на огромной зеленой территории скашивали траву, возле прачечной сотрудницы развешивали белье, в пекарне – выпекали свежие булочки. На кухне, на новом оборудовании работники столовой готовили обед: накормить 530 человек непросто. Во вторник был банный день.

Бросилось в глаза, что все встречавшиеся на нашем пути  здороваются с Олегом Ивановичем, разговаривают с ним.

Многие отдыхали на свежем воздухе, в окружении деревьев, «колясочники» смотрели телевизор в фойе. Жизнь шла своим чередом. Телефон руководителя не смолкал – кому-то срочно нужна была помощь, другим – совет.

Коллектив, за который отвечает Олег Иванович Панцаков, немалый – 760 человек, включая обеспечиваемых и сотрудников.  Работать здесь – не просто, требуются и знания психологии людей, и выносливость, и простое человеческое желание делать свое дело хорошо. И у руководителя это получается.

Татьяна Кривенкова.
Фото Владислава Кривенкова. 
Назад
Система Orphus

Официальный интернет-портал правовой информации

Телефоны экстренных служб

Противодействие коррупции в Смоленской области

8-800-200-19-01

Сайт разработан на системе типовых сайтов Администрации Смоленской области

"Твинс" - сайты для органов государственной власти

Рейтинг@Mail.ru

Главная | КПК версия |

(4812) 38-48-82 тел./факс.: 8 (4812) 38–03–29
E–mail: selpravda@mail.ru
Почтовый адрес: 214000, г. Смоленск, ул. Маяковского, д. 3, 2 этаж.

Электронные услуги

Зарегистрируйтесь на портале госуслуг – получите единый ключ доступа ко всем государственным сайтам.

Благодаря ему вы можете прямо из дома получить множество услуг!